Dirigidos a los empleadores de la localidad y del Distrito, para que llenen sus plazas de trabajo con el personal idóneo para cada cargao. La identificación de las vacantes disponibles requiere de gestión de la ULDE para que convoque invite y motive a los empresarios a utilizar el Servicio Público de Empleo como un mecanismo efectivo para cubrir sus puestos de trabajo. Adicionalmente, la gestión desarrollada debe apuntar a la indagación de las alternativas existentes tanto de oferta pública como privada para el apoyo a la formación de empresas y el autoempleo.
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